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一、注册
1、团聘网不对除完全民事行为能力人以外的主体开放，任何不具备完全民事行为能力的主体都不是本网站的合格使用者；团聘网有权采取包括但不限于注销账户的处理措施，并向使用者的监护人或负责人索偿。
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3、使用者应自行负责用户名、登录密码、支付密码（如有）、验证码的安全。使用者应对通过使用者账户和密码实施的行为负责，不得将上述信息提供给任何第三方使用或从事任何可能使用户名、密码存在泄露危险的行为（包括但不限于授权代理或第三方网站登录）。因此所衍生的任何损失或损害，团聘网不承担任何责任，并保留向使用者追偿的权利。
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5、使用者了解并知悉，一经注册，即视为您同意团聘网及/或其关联公司通过短信或者电子邮件的方式向使用者的手机号码或者电子邮箱发送相应的产品服务信息、促销优惠等营销信息。
二、账户说明
1、当用户同意本协议并按照本网站的流程完成全部注册程序后，用户可获得本网站账户的使用权并成为团聘网用户。用户可以设置或修改账户密码。用户用对自己的账户和密码的安全负责。除非有法律规定或司法裁定，且征得团聘网的同意，否则，账户不得以任何方式转让、赠与或继承。
2、用户在本网站上注册登录的账户的所有权归团聘网享有。如发现任何人不当使用用户的账户或有任何其他可能危及用户账户安全的情形时，均可立即以有效方式通知团聘网，团聘网有权单方决定暂停相关服务，如给团聘网及其相关方造成损失的，用户还应承担赔偿责任。
3、为了使用户更好地使用团聘网提供的服务，保障用户的账户安全，团聘网有权要求用户按要求及我国法律规定完成实名认证。
三、网站使用
1、明确的禁止使用
团聘网（含网站及手机APP）只能用于人才招聘相关的合法目的，即个人寻找职业和雇主寻找雇员。团聘网明确禁止任何其他非人才招聘相关的用途，并要求所有使用者同意不使用团聘网开展用于下列任何一种用途：
（1）在简历中心公布不完整、虚假或不准确的简历资料，或不是使用者的准确简历(而为他人寻找全职或兼职工作)。
（2）公布不是简历的资料，如意见、通知、商业广告或其他非简历内容
（3）为团聘网的竞争同行回应职位，并用此方法寻求与雇主联络业务。
（4）除发布者外，删除或修改其他个人或公司公布的资料。
（5）擅自打印、复制或以其他方式使用有关雇员的任何个人资料或有关雇主的商业信息。
（6）未经同意，给公布信息的个人或公司发电子邮件、打电话、寄信或以其他方式进行接触。
2、网址安全法规
禁止使用者违反安全法规，破坏或企图破坏团聘网的安全法规保护措施，包括但不限于：
（1）接触未经许可的数据或进入未经许可的服务器、帐户、邮箱或许可第三方接入未经本网站同意的由本网站发布、输送、传播的数据、简历或其他信息等；
（2）没有得到许可，企图探查、扫描或测试系统或网络的弱点或者破坏安全措施；
（3）企图干涉对用户及网络的服务，包括但不限于通过超载、“邮件炸弹”或“摧毁”等手段；
（4）发送促销、产品广告及服务的email；
（5）伪造TCP/IP数据包名称或部分名称。破坏系统或网络可能导致犯罪。团聘网 将调查此类破坏行为的发生，并可能干预、和执法当局合作起诉犯此类破坏行为的使用者。
3、信息发布规则
用户注册应同意以下事项：提供真实、正确、最新及完整的资料，并随时更新登记资料，确保其为真实、正确、最新及完整的资料。并且，用户应当确保所发布的信息不包含以下内容：
（1）违反国家法律法规禁止性规定的；
（2）政治宣传、封建迷信、淫秽、色情、赌博、暴力、恐怖或者教唆犯罪的；
（3）欺诈、虚假、不准确或存在误导性的；
（4）侵犯他人知识产权或涉及第三方商业秘密及其他专有权利的；
（5）侮辱、诽谤、恐吓、涉及他人隐私等侵害他人合法权益的；
（6）存在可能破坏、篡改、删除、影响本网站任何系统正常运行或未经授权秘密获取本网站及其他用户的数据、个人资料的病毒、木马、爬虫等恶意软件、程序代码的；
（7）其他违背社会公共利益或公共道德或依据本网站的规定不适合在网站上发布的。
若用户提供任何错误、不实、过时、不完整、包含上述不应包含的信息、或具误导性的资料，或者团聘网有理由怀疑前述资料为错误、不实、过时、不完整、包含上述不应包含的信息、或具误导性的，团聘网有权立即终止用户的帐号，并拒绝用户于现在和未来使用团聘网所提供服务之全部或任何部分，如给团聘网及其相关方造成损失的，用户还应承担赔偿责任。
4、用户同意
向本网站提供的任何资料均已不再属于个人隐私范畴。团聘网已明确告知用户，向本网站提供的任何资料均向外公布。因此，任何用户不得以团聘网侵犯其个人隐私权索赔。
四、暂停使用、终止使用
任何一位使用者经团聘网确定已违反了网站使用规则某一项规定，将有可能收到一份书面警告。如果该使用者同意以书面形式表示自己再也不会有违犯行为，团聘网有权决定是否给予暂停使用或终止使用的处理。必要时，也可不提出警告而马上暂停或终止对该使用者的服务。如果确定某一使用者再次违犯了网络使用规则的任何一项规定，无需再发通知，该使用者立即受到暂停使用或终止使用的处理。
五、版权及商标
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六、免责条款
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七、权利声明
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十、协议终止
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（3）其它应当终止服务或拒绝提供服务的情况。
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十一、违约责任
1、除本协议另有约定之外，如一方发生违约行为，守约方可以书面通知方式要求违约方在指定的时限内停止违约行为，并就违约行为造成的损失进行索赔，如违约方未能按时停止违约行为，则守约方有权立即终止本协议。
2、团聘网因违约或侵权依法对用户赔偿损失的，赔偿额以实际最终收取用户款项总额为限。
3、本协议所指的“损失”，均包括但不限于律师费、诉讼费、仲裁费、差旅费、公证费等。
十二、争议及其他
1、团聘网拥有对本协议的最终解释权。
2、本协议之解释与适用，以及与本协议有关的争议，均应依照中华人民共和国法律予以处理，并以团聘网登记住所地的人民法院为管辖法院。
3、 如本协议的任何条款被视作无效或无法执行，则上述条款可被分离，其余部分则仍具有法律效力。